我在公司去年10月份实习到七月份,然后又开始试用期到今天,现在我想离职

更新时间:2024-10-06 10:06:29人浏览
问题描述:
我在公司去年10月份实习到七月份,然后又开始试用期到今天,现在我想离职,提交拿到离职证明还能仲裁么
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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您的情况可以仲裁。在拿到离职证明后,如果与公司存在劳动争议,您依然可以依法申请劳动仲裁,离职证明并不会影响您的仲裁权利。根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动仲裁适用于包括解除劳动关系在内的多种劳动争议。
2024-10-06 10:04:07
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您的离职证明在劳动仲裁过程中具有重要的作用。您可以选择向用人单位提出申请要求出具离职证明,如果遭遇拒绝,您可以向劳动行政部门投诉。在必要的情况下,您可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,以保障自身权益。
2024-10-06 10:04:26
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关于离职证明的用途及劳动仲裁流程。您需要向用人单位提出出具离职证明的要求。如果在尝试后遭到拒绝,您可以向劳动行政部门进行投诉。若投诉无效,最后的解决办法是向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。请您根据实际情况选择合适的方式解决问题。
2024-10-06 10:06:29
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