怎样面对单位领导性骚扰
更新时间：2024-10-05 19:34:05人浏览
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怎样面对单位领导性骚扰
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对单位领导的性骚扰，可以通过多种方式举报，如写信、打电话等向有关部门反映。根据《行政机关公务员处分条例》，违背职业道德的领导将会受到严厉处分。若忽视这一问题，可能会使情况恶化，对单位形象和信誉造成负面影响。
2024-10-05 19:32:02
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处理方式应与具体情况相匹配，如与领导沟通、向公司内的相关部门反映或者向劳动保障行政部门进行举报。选择何种方式需考虑领导的态度、公司文化和自身权益受侵害的程度。
2024-10-05 19:32:05
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遭遇领导性骚扰时，可以选择否认或保持沉默。若骚扰行为持续，可以采取以下措施：一、保存证据，例如聊天记录截图；二、向公司内部的人事或行政部门提出投诉；三、寻求法律援助，坚决维护自己的合法权益。
2024-10-05 19:34:05
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