辞职扣50%工资合法吗

更新时间:2024-10-04 20:32:06人浏览
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辞职扣50%工资合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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辞工被扣50%工资是不合法的。《工资支付暂行规定》规定,因劳动者原因造成的损失,用人单位最多只能从工资中扣除当月工资的20%。因此,扣除50%工资违反了这一法律规定。
2024-10-04 20:30:45
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员工辞职时被扣除50%工资是不合法的,对此问题,您可以选择与单位进行协商,或者向劳动监察部门投诉,甚至提起劳动仲裁。在选择处理方式时,请综合考虑效率、成本和证据情况,选择最适合自己的方式维护权益。
2024-10-04 20:31:06
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扣除辞职员工50%工资是不符合法律规定的。遇到这种情况,你可以先尝试与单位协商解决,要求按照法律规定进行处理。如果协商不成,你可以向劳动监察部门投诉。如果投诉无果,建议提起劳动仲裁,以维护自己的合法权益。
2024-10-04 20:32:06
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仅仅因为辞工而扣工资,是不合法的。
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急辞工扣工资问题,常见处理方式有:与雇主协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时,应考虑时间、成本和证据等因素。建议先尝试友好协商,无果后再考虑法律途径。
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