已离职拖欠工资三个月不发有没有赔偿
更新时间：2024-10-04 17:01:26人浏览
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已离职拖欠工资三个月不发有没有赔偿
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离职后拖欠工资三个月，根据《劳动合同法》相关规定，您有权利要求用人单位支付拖欠的工资，并且可以获得赔偿金。具体金额通常为应付金额的50%～100%。
2024-10-04 16:58:00
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对三个月的工资拖欠问题，您可以首先向劳动行政部门投诉，这是相对简便快捷的方式。另外，您也可以选择申请劳动仲裁，特别是如果情况复杂或需要正式处理的话。在劳动仲裁过程中，如有需要，还可以寻求律师的专业协助。
2024-10-04 16:58:06
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对于被拖欠三个月工资的情况，您不仅有权要求支付拖欠的工资，还可以要求经济补偿金。如果用人单位逾期不支付，劳动行政部门会责令其支付，并可能加付赔偿金。请根据实际情况选择最合适的解决方式。
2024-10-04 17:01:26
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您好，可以走劳动仲裁
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