主动离职可以有补偿吗

更新时间:2024-10-04 08:54:07人浏览
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主动离职可以有补偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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关于主动离职是否有补偿的问题,一般来说,如果没有用人单位的违法行为,如未按时支付工资或未提供必要的劳动保护等,主动离职是没有补偿的。但如果用人单位存在上述违法行为,根据《劳动合同法》第三十八条,劳动者有权解除劳动合同,并有可能获得相应的补偿。请务必及时咨询法律专业人士以确保自身权益不受损害。
2024-10-04 08:51:42
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主动离职的补偿问题,通常情况下是没有补偿的,但如果发现用人单位存在违法行为,如违反劳动合同或未及时支付工资等,那么劳动者有权解除劳动合同并要求补偿。在决定处理方式时,建议综合考虑违法情况的具体程度和证据的充分性等因素。如有疑虑,可以咨询专业律师获取更详细的建议。
2024-10-04 08:52:06
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针对主动离职是否有补偿的疑问,主动离职一般是没有补偿的。但如果雇主存在违法行为,如未履行合同规定的职责或未支付相应工资等,员工可以解除合同并提出补偿要求。具体做法包括:首先要收集相关证据,比如工资单、劳动合同等;尝试与用人单位进行协商;如果协商无果,建议向劳动仲裁机构申请仲裁。在行动之前,请确保了解清楚自己的权益和法律程序。
2024-10-04 08:54:07
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