辞职后被挽留还有赔偿金吗
更新时间：2024-10-04 07:52:05人浏览
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辞职后被挽留还有赔偿金吗
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关于辞职后的赔偿问题需结合具体情况判断。《劳动合同法》规定，赔偿金是根据劳动者的工作年限和工资来计算的。如果公司存在非法行为，可能需要支付双倍赔偿。核心问题在于辞职原因及合同条款，需综合考虑这些因素来判断是否有赔偿。
2024-10-04 07:50:04
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辞职后是否有赔偿，这完全取决于你的辞职原因。如果公司存在违法行为或者双方协商解除，那么可能会有相应的补偿。处理此类问题的方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。在选择处理方式时，需考虑时间、成本和效果，建议先尝试和平解决方式，如协商和调解，若无法解决再考虑仲裁或诉讼。
2024-10-04 07:50:24
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关于辞职是否有赔偿，这要根据具体情况而定。如果是员工主动辞职，一般不会有赔偿；但如果是因为公司的违法行为（如欠薪、未缴社保等）导致的被迫辞职，员工可以要求经济补偿金。操作时，需先明确辞职原因，收集相关证据，并与公司进行沟通。若公司拒绝赔偿，可以通过劳动仲裁机构申请仲裁或提起诉讼来维护自己的权益。
2024-10-04 07:52:05
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