中职生实习时交课后服务费，符不符合法律规定？
更新时间：2024-10-04 02:50:21人浏览
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中职生实习时交课后服务费，符不符合法律规定？
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中职生实习交课后服务费一般不符合法律规定。根据《劳动合同法》，用人单位不得向劳动者收取财物。课后服务费若非自愿且未经明确服务内容，可能构成违规收费。若遇强制收费或高额费用，问题较严重，应及时咨询法律专业人士。
2024-10-04 02:50:17
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针对中职生实习交课后服务费问题，不同情况下的处理方式如下：1）若收费未经家长或学生同意，且未明确服务内容，可首先与学校沟通，要求退还费用并明确服务细节；2）若沟通无果，可收集证据如收费凭证、服务协议等，向当地教育局提交书面投诉，并请求调查处理；3）若教育局介入后问题仍未解决，或发现学校存在其他违法违规行为，可进一步向劳动监察部门举报，并提供详尽证据支持，以维护自身合法权益。在整个过程中，保持沟通记录，确保证据完整，以便后续处理。
2024-10-04 02:19:22
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从法律角度看，处理中职生实习交课后服务费的问题，常见方式包括：1）了解并确认收费是否经过家长或学生自愿同意，并明确服务内容；2）若存在违规收费，可向学校管理层反映并要求合理解释；3）若学校不予处理或处理不当，可向当地教育局或劳动监察部门投诉。选择处理方式时，应根据实际情况和证据充分性决定。
2024-10-04 02:50:21
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你好，具体是什么课程呢
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您好，具体情况是什么样的呢？
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你好，建议与学校协商，协商不成可以向教育局投诉
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