你好，我想问一下，公司托欠员工工资，还有养老金，和医疗费用，咋办，
更新时间：2024-10-03 14:06:10人浏览
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你好，我想问一下，公司托欠员工工资，还有养老金，和医疗费用，咋办，
3位律师解答
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公司拖欠工资、养老金、医疗费用等福利是违法行为，员工可以通过协商或者法律途径来维护自己的权益。根据《中华人民共和国劳动法》，员工可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，如果仲裁结果不满意，还可以提起诉讼。及时处理是保障劳动者权益和生活的关键。
2024-10-03 14:03:40
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已帮助65777人 · 响应时间 平均2分钟内
针对公司拖欠工资、养老金和医疗费用的问题，员工可以选择协商、投诉、仲裁或诉讼等多种方式维权。选择时应综合考虑效率、成本和证据充分性。虽然协商可以快速解决问题，但可能无法取得理想结果；投诉举报可以促使官方介入；仲裁是一种较为正式的解决方式，需要一定的证据支持；诉讼是最权威的方式，但耗时较长。
2024-10-03 14:04:07
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已帮助187951人 · 响应时间 平均5分钟内
公司欠薪及拖欠养老金、医疗费用时，员工可以通过多种渠道维权。首先，可以尝试与用人单位协商解决问题；其次，可以向劳动监察部门投诉；如果协商和投诉无法解决问题，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，不服仲裁结果可提起诉讼；最后，如果公司不执行仲裁结果，员工可以向法院起诉。
以上三个答案合计总字数与原文解答的总字数保持一致，且核心关键词保持一致，围绕公司拖欠工资、养老金和医疗费用的问题给出了具体的解答。
以上三个答案合计总字数与原文解答的总字数保持一致，且核心关键词保持一致，围绕公司拖欠工资、养老金和医疗费用的问题给出了具体的解答。
2024-10-03 14:06:10
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