工作没签合同不发工资怎么办

更新时间:2024-10-03 08:22:07人浏览
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工作没签合同不发工资怎么办
3位律师解答
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未签合同且未发工资,劳动者的权益受到侵害。根据相关法律,劳动者可以采取调解、仲裁或起诉等方式维权,要求支付工资及双倍工资赔偿。请务必及时处理,避免影响您的生活,同时用人单位将承担相应的法律责任。
2024-10-03 08:20:38
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针对未签合同且未发工资的情况,您可以先尝试与用人单位协商。如果协商无果,您可以考虑向劳动仲裁委员会申请仲裁,或者向法院提起诉讼。另外,您也可以向劳动监察机构投诉,寻求行政力量的介入以解决工资问题。
2024-10-03 08:21:00
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助104866人 · 响应时间 平均1分钟内
遇到未签合同且没有发工资的问题,您可以首先尝试与雇主沟通协商。若协商无果,建议您向劳动仲裁机构提出仲裁申请,寻求公正裁决。同时,您还可以向劳动监察部门投诉,责令用人单位改正违法行为并支付工资。如果您对仲裁结果仍然不满,可以进一步寻求法律途径,向法院提起诉讼。
2024-10-03 08:22:07
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