降薪辞职赔偿多少钱一个月

更新时间：2024-10-02 19:02:27人浏览

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降薪辞职赔偿多少钱一个月

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关于降薪后辞职的赔偿，主要是根据员工近期的12个月实际月工资的平工资来计算。依照《劳动合同法》的规定，单位若无故降薪导致员工辞职，应当支付相应的经济补偿。具体计算方式按员工的工作年限进行。若公司未在法定时间内支付相应的补偿，劳动行政部门会责令支付，甚至可能要求支付额外的赔偿金。

2024-10-02 19:01:15

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针对降薪离职的补偿，其金额是根据员工的工作年限和降薪前的月工资来确定的。在解决此类问题时，应遵守《劳动合同法》的相关规定，同时考虑与公司的协商、劳动仲裁以及法律诉讼等多种途径。确保自己的权益得到保障。

2024-10-02 19:01:34

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