签无固定合同如何赔偿
更新时间：2024-10-02 17:01:23人浏览
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签无固定合同如何赔偿
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对于签订无固定合同的情况下被公司非法解雇，受害者可以获得双倍的经济补偿。根据《劳动合同法》的相关规定，非法解雇需要支付双倍补偿金，这个补偿金是按照你在公司的工作年限来计算的，每满一年工作需要支付一个月的工资。
2024-10-02 16:57:54
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对于无固定合同被解雇的情况，受害者可以要求双倍的经济补偿，或者选择提起劳动仲裁。具体选择哪种方式，主要取决于公司的态度、你所拥有的证据是否充分等因素。建议先尝试与公司进行协商，如果协商无法达成一致，再考虑采取法律途径。
2024-10-02 16:58:06
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在无固定合同的情况下被公司解雇，你可以按照以下步骤进行操作以获得赔偿：首先，收集相关证据，证明公司存在非法解雇的行为；其次，向公司提供双倍经济补偿的要求；如果公司拒绝满足你的要求，你可以向劳动仲裁机构提起劳动仲裁；最后，如果对仲裁结果不满意，你还可以向法院提起诉讼。
2024-10-02 17:01:23
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