工作三个月但未签合同，我能辞职吗？
更新时间：2024-10-02 11:26:13人浏览
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工作三个月但未签合同，我能辞职吗？
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您完全可以辞职。依据《劳动合同法》，劳动者拥有随时解除劳动合同的权利，不受工作期限的约束。只要与用人单位协商一致，您可以立即解除劳动合同。为保障您的职业发展和权益，建议您及时与用人单位沟通并办理相关手续。
2024-10-02 11:25:52
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从法律角度讲，您可以选择与用人单位协商即时解除劳动合同或者提前一定时间通知用人单位进行辞职。如果您还在试用期内，一般提前三日通知即可；如果已经过试用期，通常需要提前三十天书面通知。具体选择哪种方式，应结合实际情况与用人单位进行协商。
2024-10-02 10:43:37
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是的，您可以辞职。若在试用期内，只需提前三日告知用人单位即可；若已过了试用期，则应提前三十天以书面形式通知用人单位。为确保顺利离职并保护自身权益，建议您与用人单位协商并确保工作交接无误。
2024-10-02 11:26:13
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您好，煜双律师团为您提供法律服务 可以提前一个月告知公司辞职信息
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