劳务公司辞退人怎么赔偿
更新时间：2024-10-02 09:38:05人浏览
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劳务公司辞退人怎么赔偿
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劳务工辞退时，赔偿依据劳动合同法规定。根据劳务工的工作年限支付相应的经济补偿，每服务一年应支付一个月的工资作为赔偿，若工作不满半年则支付半个月的工资。若无妥善解决，可能引发法律纠纷及用人单位不良信用记录。
2024-10-02 09:36:08
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针对劳务工被辞退后的赔偿问题，主要可通过协商和依法仲裁两种方式解决。若双方无法达成一致，劳务工可申请劳动仲裁，要求用人单位依法支付赔偿金。在考虑解决方式时，效率和成本是重要考量因素。
2024-10-02 09:36:11
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劳务工被辞退后的赔偿应依法进行。具体步骤包括：首先，根据工作年限核算赔偿金额；其次，与用人单位进行协商；再次，若协商无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁；最后，如仲裁结果不能接受，可进一步向法院提起诉讼。
2024-10-02 09:38:05
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