用人单位不按国家规定发放加班补助合法吗
更新时间：2024-10-02 05:38:04人浏览
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用人单位不按国家规定发放加班补助合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司不按规定发放加班费是不合法的。根据国家的劳动法规定，用人单位必须支付加班费，不得强迫员工无偿加班。面对这种情况，员工可以寻求法律途径来维护自己的权益，申请劳动仲裁并要求支付加班费。
2024-10-02 05:36:01
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公司不支付加班费是违反法律规定的。员工在面对公司不发放加班费的情况下，可以采取多种方式处理，包括申请劳动仲裁或咨询法律机构。在做出决定时，员工需要考虑证据的充分性、处理时间成本等因素。寻求专业的法律建议或劳动仲裁，是一个有效的方式来保障自己的权益和追讨加班费。
2024-10-02 05:36:09
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公司不发放加班费是违法的行为。处理此类问题的方法包括：首先，收集加班的证据，如工时记录、加班通知等；其次，向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，提交相关证据材料；然后，等待仲裁结果，如果结果不满意，可以进一步向法院提起诉讼。在这个过程中，员工可以继续正常的工作，仲裁期间的工作不受影响。
2024-10-02 05:38:04
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