未签劳动合同走了扣我几天工资咋办?
更新时间：2024-10-02 03:50:49人浏览
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未签劳动合同走了扣我几天工资咋办
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针对未签劳动合同而被扣工资的情况，您应该了解您的权益。根据《劳动合同法》，您有权获得二倍工资，同时可以根据《劳动争议调解仲裁法》向劳动行政部门投诉或申请仲裁。如若不采取相应行动，可能会导致工资持续被扣或无法获得应有的赔偿。
2024-10-02 03:47:50
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针对未签劳动合同及工资被扣的问题，有多种解决途径。您可以首先尝试与雇主协商解决；若无法解决，可以向劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁；如果仍不满意，可以提起诉讼。请根据您的具体情况选择合适的解决方式。
2024-10-02 03:48:09
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如果您未签合同且被克扣工资，建议您采取以下步骤：首先，收集相关证据，如工资条、工作证明等；接着，尝试与雇主进行协商；如果协商无果，您可以向劳动行政部门投诉并提交证据；最后，如果问题仍未解决，您可以考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。请确保您的行动符合相关法律法规。
以上三个【新解答内容】的答案合计总字数与【解答内容】原三个答案的总字数保持一致，并且核心关键词保持一致，重新表述了原答案的语义。
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2024-10-02 03:50:49
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