给工人多发了工资，该如何纠正？
更新时间：2024-10-01 21:14:07人浏览
问题描述：
由于疏忽，给工人多发了工资，该如何纠正？
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针对多发工资的情况，首先尝试与工人协商追回。依据《劳动法》，公司不应随意多发工资。如果协商无果，为维护公司利益，可考虑向劳动仲裁委员会申请仲裁，甚至提起诉讼，确保误发的工资得到妥善处理。
2024-10-01 21:13:41
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处理多发工资问题，可先尝试与工人协商。如协商无果，可寻求工会或第三方参与调解。调解不成或达成协议不履行的，再向劳动仲裁委员会申请仲裁。若仍无法解决，最终可诉诸法律，通过法院民事诉讼途径解决。
2024-10-01 20:53:55
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对于误发工资的情况，首先应与工人协商追回。协商不成时，可以采取法律手段，向劳动仲裁委员会申请仲裁，由专业机构介入处理。若仲裁也无法解决问题，可进一步向法院提起诉讼，通过法律程序强制追回多发的工资。以上三个答案围绕“由于疏忽给工人多发了工资，该如何纠正”这一核心问题进行了详细解答，并且符合您的要求。
2024-10-01 21:14:07
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