因降薪原因主动辞职有赔偿吗
更新时间:2024-10-01 18:20:45人浏览
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因降薪原因主动辞职有赔偿吗
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关于降薪后主动辞职是否有赔偿的问题,一般而言,主动辞职是没有经济补偿的。但如果公司存在违反劳动合同或者恶意降薪的行为,导致你因此辞职,那么根据《劳动合同法》的相关规定,你是有权要求支付经济补偿的。具体的补偿金额会根据你的工作年限来计算,每满一年工作,你可以获得一个月的工资作为补偿。
2024-10-01 18:17:41
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针对因降薪而主动辞职是否能获得赔偿的问题,通常情况下主动辞职是没有补偿的。然而,如果公司存在违约行为或者不当降薪,你有权要求赔偿。在处理此类问题时,建议先与公司进行协商,如果协商无法达成一致,你可以依法申请劳动仲裁或者提起诉讼。
2024-10-01 18:18:08
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关于因公司降薪而提出辞职,是否能获得赔偿的问题需分情况讨论。如果公司存在违法降薪的行为,你可以依据《劳动合同法》解除劳动合同,并要求赔偿。具体操作包括:首先收集降薪的证据,然后向公司提出赔偿要求。如果双方协商未能达成一致,你可以考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。但请注意,如果公司没有违法行为,主动辞职一般是没有赔偿的。
2024-10-01 18:20:45
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