干了一个月不到被老板开了，老板没有给工钱
更新时间：2024-10-01 17:42:06人浏览
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干了一个月不到被老板开了，老板没有给工钱
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在决定通过法律途径解决老板拖欠工资的问题时，您应准备充分证据。首先，根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，您需要收集与用人单位存在劳动关系的证明，如工作证、劳动合同等。其次，还需准备工资支付凭证或记录、工作时间和考勤记录等材料，以证明您的工资数额及未支付情况。这些证据将支持您的仲裁或诉讼请求。
2024-10-01 17:40:18
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若成功追回的工资低于应得数额，您可以继续采取法律行动。首先，核对工资单和劳动合同，确认差额。其次，与用人单位沟通，尝试协商解决。若协商无果，可再次向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求补足差额，必要时可依据仲裁结果向法院提起诉讼。
2024-10-01 17:40:26
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若与老板协商不成，您可以选择向调解组织申请调解，这是依据《劳动争议调解仲裁法》第五条规定的。调解不成功，您可以继续向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。每一步都应保留好相关沟通记录和证据，以备后续使用。
2024-10-01 17:42:06
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你好R为你转接人工服务
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可以申请劳动仲裁要求支付工资
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您好，根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者有权获得应得的劳动报酬，无论工作时间长短。您可以再次与老板进行沟通，沟通不成可以向当地劳动监察部门反应情况
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您可以向劳动监察部门投诉老板不发工资的情况。根据《劳动保障监察条例》的相关规定，劳动监察部门有权对单位不按期或者不足额支付劳动者工资、或者乱扣工资的违法行为进行
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不合理的，可以去举报的啊
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您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
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您好，辞职老板不给结工资劳动者可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以
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老板拖欠工资，你可以向当地劳动保障监察机构投诉举报，要求其对用人单位进行监管并责令支付工资。此外，你还可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付工资
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你好，向劳动部门投诉处理
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你好，建议申请劳动仲裁
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