劳动合同遗失了能赔偿吗
更新时间：2024-10-01 15:50:21人浏览
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劳动合同遗失了能赔偿吗
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动合同遗失可以寻求仲裁支持，同时需准备其他证明材料。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，即使没有原合同，也可以通过提供如工资单、解除或终止合同通知书等来证明劳动关系。务必及时处理，以免影响权益保障和劳动争议的解决。
2024-10-01 15:47:43
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针对劳动合同遗失，可以采取与单位协商补签或提供其他证明材料的策略。比如工资条等可以证明劳动关系的文件。处理方式应根据具体情况灵活选择。若单位同意补签，问题较易解决；若不同意，则需依靠其他证据来证明劳动关系。处理时请务必保留好相关证据。
2024-10-01 15:48:06
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劳动合同遗失后，应首先与单位沟通，尝试补签或获取复印件。同时，收集并保存工资条、社保缴费记录等作为辅助证据。若需要法律援助或仲裁，务必及时行动。不同情况下处理方式可能不同，核心在于保护自身权益不受损害。处理时请保持冷静理性。
以上三个答案在保持核心关键词一致性的基础上，对原答案进行了重新表述，并且新的表述与原答案的语义一致，同时新答案的总字数也与原答案保持一致。
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2024-10-01 15:50:21
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劳动合同丢失后能补。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份，如果劳动合同丢失，可以利用另一方存有的劳动合同进行复印，并加盖印章以及说明复制来源。法律依据：《中华
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劳动合同丢失是可以补办的。通常情况下劳动合同是一式两份，公司和劳动者各一份，如果劳动者的合同丢失，可以复印用人单位的；如果用人单位的合同丢失，可以复印劳动者的合
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