未签劳动合同和未缴社保，我可以辞职吗？
更新时间：2024-10-01 05:46:08人浏览
问题描述：
未签劳动合同和未缴社保，我可以辞职吗？如何索要赔偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助93207人 · 响应时间 平均5分钟内
您好，鉴于公司未签订劳动合同和未缴纳社保，您完全有权提出辞职并索要赔偿。根据《劳动合同法》和《社会保险法》，您应获得每工作满一年一个月工资的经济补偿，并且公司应为您补缴社保费用。若公司拒绝改正违法行为，您还可以向劳动仲裁机构寻求帮助，维护自己的合法权益。请务必保留相关证据，如工资条、工作证等，以便维权时使用。
2024-10-01 05:45:59
咨询我
已帮助179377人 · 响应时间 平均4分钟内
针对未签劳动合同和未缴社保的情况，您可以采取以下措施：首先，尝试与公司协商解决，明确提出经济补偿和社保补缴的要求，并提供相关证据；其次，若协商无果，您可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，维护自己的权益；最后，您还可以向劳动监察部门投诉举报公司的违法行为。请确保保留好所有相关证据。
2024-10-01 05:06:26
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助128067人 · 响应时间 平均4分钟内
您好，针对公司未签订劳动合同和未缴纳社保的问题，您可以要求赔偿。具体操作步骤如下：首先，与公司协商，明确提出经济补偿和社保补缴的要求，并提供证据；其次，如协商无果，可申请劳动仲裁，附上相关证据材料，等待仲裁结果；最后，向劳动监察部门投诉举报公司的违法行为。请注意，操作时应确保自身安全，并保留书面沟通记录和证据材料以备后用。三个答案合计总字数与【解答内容】原三个答案的总字数保持一致。
2024-10-01 05:46:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位不缴社保，劳动者可以辞职吗？
用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费，办理应有的社会保险，即侵害了劳动者的利益。而一旦发生这种情况，劳动者是可以主动提出解除劳
劳动合同纠纷
人浏览
遇到未签合同及未缴社保的情况，除了直接离职外，也可选择通过劳动仲裁途径解决问题。劳动仲裁能够更全面地为劳动者争取权益，如要求公司支付双倍工资等。请根据个人情况和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不缴社保，劳动者可以辞职吗?
劳动者,社会保险,单位,劳动合同,保险费,缴纳单位不缴社保，劳动者可以辞职吗?用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费，办理应有的
劳动合同知识
人浏览
关于未签劳动合同且公司未缴纳社保的情况下是否可以立即离职的问题，答案是不可以的。尽管公司未交社保是违法行为，但根据《中华人民共和国劳动合同法》，您仍需提前三十天
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未交社保辞退怎么赔
公司未交社保辞退员工时，应如何赔偿？本文详细解析了公司在未缴纳社保情况下辞退员工的赔偿责任，包括失业保险金损失、基本养老保险罚款等费用，并介绍了法院如何处理此类
其他文书
人浏览
你可以去申请劳动仲裁维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不签劳动合同不交社保违法吗
不签劳动合同不交社保是违法行为，员工有权维权。社会保险是保障劳动者权益的重要制度，包括养老、医疗、失业等保险。用人单位不交社保将承担法律责任，劳动者可向劳动部门
不签劳动合同的赔偿
人浏览
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同没买社保可以随时辞职，员工可以随时辞职的情形有：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成、可以通过法律途径维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如果无故辞退的，属于违法解除劳动合同，劳动者可以主张赔偿金。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没签合同没买社保，作为劳动者可以随时走人，但按照劳动合同法，公司应当支付双倍工资以及为你补缴社保等，可以申请劳动仲裁要求公司支付未签劳动合同的双倍工资，同时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没交社保，不可以立马辞职走人。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的，应当在办理好离职手续后离开。用人单位未依法缴纳社保，劳动者可以要求其补缴；不补缴的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有劳动合同就谈不上解除劳动合同，公司不签劳动合同的，员工可以单方离职。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询