关于辞职的?
更新时间：2024-09-30 19:40:24人浏览
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你好，关于辞职的
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如果公司拒绝接受你的辞职申请，首先，你应当确保已按照《劳动合同法》第三十七条的规定，提前三十日以书面形式通知了用人单位。这种书面通知应当明确表达你的辞职意愿及离职日期，并尽量保留好送达的证据，如邮寄回执、电子邮件确认等。若公司仍拒绝接受，你可以考虑通过劳动仲裁或诉讼的方式维护自己的合法权益，因为根据《劳动合同法》，劳动者享有合法解除劳动合同的权利，公司不得无故阻挠。
2024-09-30 19:37:52
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辞职后，如果公司未按时支付你应得的工资和福利，你可以采取以下措施：1. 与公司沟通协商，明确支付时间和金额。2. 如协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉，要求介入调查并督促公司支付。3. 必要时，可以向劳动仲裁委员会提起仲裁申请，要求公司支付拖欠的工资和福利，并可能获得经济补偿。4. 保留好相关证据，如工资条、银行转账记录、劳动合同等，以支持你的主张。
2024-09-30 19:38:06
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如果你处于试用期，想立即辞职，需要注意以下几点：1. 根据《劳动合同法》规定，试用期内劳动者提前三日通知用人单位即可解除劳动合同，无需提前三十日。2. 辞职应以书面形式提出，明确表达你的辞职意愿及最后工作日。3. 尽快与公司进行工作交接，确保公司的正常运营不受影响。4. 保留好辞职申请及交接记录，以备不时之需。
2024-09-30 19:40:24
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