工伤及工资要不回来?
更新时间：2024-09-30 19:32:06人浏览
问题描述：
工伤及工资要不回来
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助144455人 · 响应时间 平均3分钟内
遇到工伤后公司未支付费用问题，您可以向相关部门投诉或提起劳动仲裁。依据《中华人民共和国社会保险法》，工伤费用应由工伤保险基金或用人单位承担，您有权利要求支付并依法追偿。请尽快处理以免影响治疗和损害您的合法权益。
2024-09-30 19:30:07
咨询我
已帮助190623人 · 响应时间 平均2分钟内
对工伤期间工资问题，如公司拒绝支付，建议您首先尝试与公司协商。若协商无果，您可以选择向相关部门投诉或申请劳动仲裁。确保您的权益得到应有保障。
2024-09-30 19:30:34
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助174397人 · 响应时间 平均5分钟内
针对工伤后公司不支付工资的情况，您可以向劳动部门进行投诉。若投诉无果，可进一步考虑提交仲裁申请并准备相关证据。在必要时，您还可以寻求法院的帮助来提起诉讼，坚决维护自己的合法权益。
2024-09-30 19:32:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工资个人所得税的征收标准
工资个人所得税的征收标准是工资在五千以内的，不需要缴纳个人所得税，如果工资在五千到八千的情况下，其税费标准为百分之三，因此收入越高，需要缴纳的税费就越高。
个人所得税
人浏览
您好，可以去劳动部门反映情况
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法82条双倍工资怎样计算？
劳动合同法82条的双倍工资的计算方法是，劳动者每月的工资的双倍。但最多不能超过十一个月的双倍工资。该规定的适用情形是，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年，未
劳动法
人浏览
法律分析：要回工资的办法之一就是找老板协商，要回工资的办法之二就是投诉到当地的劳动监察大队，假如用人单位还在正常经营，走监察投诉是很有效的维权途径。法律依据：《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好留下你的联系方式
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工地钱要不回来有以下办法：1、可以到劳动行政部门举报；2、可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；3、可以到法院起诉施工方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
。对方有没对方有没有给你出具欠款凭证？这些都有的话，你可以通过向劳动局追偿或者通过诉讼方式追偿。
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
工地的钱要不回来有以下办法：1、工资被拖欠可以自己或委托律师与单位自行协商、交涉，协商无果时一定要通过法律手段来维权；2、可以向各地劳动执法部门举报，通过执法监
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工钱不还可以通过以下途径来维权：1、向人力资源社会保障部门，劳动保障监察机构进行投诉举报，由劳动行政部门责令用人单位限期支付；2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，起诉，或向劳动行政部门投诉，维护其自身合法权益，要回劳动所得。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询