拖欠工资耍赖不给，没有签合同，但有他们签字的工资证明，不到一千
更新时间：2024-09-30 19:22:05人浏览
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拖欠工资耍赖不给，没有签合同，但有他们签字的工资证明，不到一千，如何要回？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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针对未签劳动合同且拖欠工资的情况，尽管金额不到一千，你仍有权利采取行动。可收集包括工资证明在内的劳动关系证明，向劳动局投诉或选择仲裁、诉讼途径来维护权益。根据《劳动合同法》相关规定，劳动行政部门可责令拖欠方支付工资并加付赔偿金。
2024-09-30 19:20:14
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对拖欠工资问题，无论金额大小，你都可以采取投诉、申请仲裁或提起诉讼的方式处理。在选择方式时，应综合考虑证据的充分性、争议金额以及自身的时间成本，选择最有效率的方式来维护自己的合法权益。针对这种情况，你已拥有他们签字的工资证明，可作为重要证据。
2024-09-30 19:20:26
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针对拖欠工资的情况，你可以凭借他们签字的工资证明，首先通过投诉的方式向劳动局反映。若协商无果，可进一步向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在仲裁过程中，需提交相关的证据材料。若对仲裁结果不满，你仍有权依法提起诉讼。请注意，无论金额大小，你的权益都应得到维护。
2024-09-30 19:22:05
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