只买意外保险是否合理？
更新时间：2024-09-30 12:02:48人浏览
问题描述：
公司不缴纳社会保险，只买意外保险是否合理？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助68008人 · 响应时间 平均2分钟内
公司仅提供意外险而不缴纳社会保险是不合理的。依据《中华人民共和国社会保险法》，雇主必须在员工入职后三十天内为其办理社保登记。不遵守此规定将违反法律，公司可能面临罚款等法律后果，且员工的权益也得不到保障。
2024-09-30 12:02:41
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助159589人 · 响应时间 平均3分钟内
针对公司未购买社保的情况，员工有权利要求公司补缴或者向社保部门投诉。主动要求补缴可以确保个人社保权益不受损害，而投诉则可能启动法律程序，公司可能需要承担相应的法律责任。员工应根据具体情况选择最合适的应对方式。
2024-09-30 11:36:11
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助169453人 · 响应时间 平均4分钟内
公司仅购买意外险而不缴纳社会保险是不合法的行为。员工应要求公司为其补缴社保，或者直接向社保部门投诉。补缴社保有助于保障员工的福利待遇，而投诉则有可能使公司受到相应的法律处罚。具体行动应根据实际情况灵活选择。
2024-09-30 12:02:48
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
