针对问题劳务派遣人员有绩效工资吗，我想进一步了解劳务派遣员工是否有绩效工资权益绩效工资权益？
更新时间：2024-09-30 08:42:08人浏览
问题描述：
针对问题：劳务派遣人员有绩效工资吗，我想进一步了解：劳务派遣员工是否有绩效工资权益？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助111992人 · 响应时间 平均3分钟内
劳务派遣员工根据《中华人民共和国劳动法》的规定，应当享有与其他劳动者相同的工资分配方式和水平。用人单位在支付工资时，必须确保不低于当地的最低工资标准，劳务派遣员工的绩效工资权益也因此得到了保障。
2024-09-30 08:40:43
咨询我
已帮助92683人 · 响应时间 平均3分钟内
劳务派遣员工在用工单位工作期间，应享有与用工单位员工相同的薪资福利待遇，包括但不限于绩效工资。如果在实际操作中遇到不公，劳务派遣员工可以首先与用工单位进行协商，也可通过工会或劳动仲裁等渠道来维护自己的合法权益。
2024-09-30 08:40:55
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助132055人 · 响应时间 平均5分钟内
劳务派遣员工的工资是依法确定的。具体实践中，应关注所在地区的最低工资标准，劳务派遣单位需按月支付劳动报酬。在无工作期间，也应按照最低工资标准支付报酬。同时，劳务派遣员工应当享有与用工单位员工相同的绩效工资权益，这是劳动合同法规定下的同工同酬权利的重要保障。
2024-09-30 08:42:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务派遣人员应该享受哪些福利待遇
劳务派遣人员应该享受的福利待遇主要是与用工单位的劳动者同工同酬的权利。劳务派遣人员的社保则应当由劳务派遣公司负责。劳务派遣人员一般是被劳务公司派到相应工作单位的
劳务派遣
人浏览
计算基础通常是劳动者的当月工资，包括绩效工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：绩效奖金不发可以投诉。可以向劳动监察大队投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十二条用工单位应当履行下列义务：(一)执行国家劳动标准，提供相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：辞职了绩效工资还能要回来。根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知，用人单位不发绩效工资，劳动者可以通过以下方式进行投诉：1、向用人单位所在地的劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动争议工资包括绩效工资。依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，用人单位与劳动者发生的下列情形的，属于劳动争议：绩效工资属于劳动报酬，故劳动争议工资包括绩
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣人员的加班工资由用工单位支付。向劳务派遣人员支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇，是用工单位的义务。用工单位应当按照同工同酬的原则，向派遣
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
绩效奖金并不是基本工资的组成部分，但是是工资总额的组成部分。绩效奖金一般是针对岗位核心职能的绩效考核结果来确定的，一般按绩效工资基数乘以绩效考核设定的系数来计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按双方约定，或单位管理制度处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询