停职留薪算违法吗
更新时间：2024-09-29 20:12:08人浏览
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停职留薪算违法吗
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停职留薪的行为并不合法。根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律规定，公司应当与员工签订劳动合同并明确薪酬制度。停薪留职的做法违反了劳动合同约定及劳动法的规定，员工有权通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的合法权益。为避免权益受损，建议及时采取行动。
2024-09-29 20:10:26
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针对公司要求停职留薪的情况，员工可以与公司进行协商，要求恢复原有薪酬或选择采取劳动仲裁的方式。在做出选择时，员工应当结合自身情况、法律程序和可能的结果进行权衡。通常而言，劳动仲裁是一种更为正式且有效的解决争议的方式。
2024-09-29 20:10:39
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对于公司要求停职留薪的做法，这是不合法的。员工有权拒绝并与公司进行协商。若协商无果，可以收集相关证据向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司恢复原有的工资支付。对仲裁结果不满的，还可以依法向法院提起诉讼。
2024-09-29 20:12:08
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