劳动仲裁申请程序有哪些
更新时间：2024-09-29 14:42:09人浏览
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劳动仲裁申请程序有哪些
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劳动仲裁程序包括提交劳动仲裁申请书、等待仲裁委员会决定是否受理申请以及等待通知开庭三个阶段。如果仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定，申请人可以向法院提起诉讼。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，仲裁委员会应当在五日内对申请作出受理或不受理的决定。
2024-09-29 14:40:22
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针对劳动仲裁的处理流程，主要包括协商、调解和仲裁裁决三种常见方式。协商是双方自行协商解决争议，调解是通过第三方的协助促使双方达成和解，而仲裁裁决则是仲裁委员会作出的具有法律效力的决定。申请人可以根据具体情况选择合适的方式来解决劳动争议。
2024-09-29 14:40:36
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劳动仲裁的具体步骤包括提出仲裁申请、等待仲裁委员会进行受理以及参与庭审过程。在申请阶段，申请人需向仲裁委员会提交书面申请。受理阶段仲裁委员会将审核申请并决定是否受理。开庭阶段将组织申请人和被申请人进行庭审。如果不服裁决结果，可以按照法律规定向法院提起诉讼。
2024-09-29 14:42:09
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