我公司年休假8月批准5天休息，说100一天找人上班或自己上，五天补偿500工资里没有这笔钱怎么讨要？
更新时间：2024-09-29 08:16:07人浏览
问题描述：
我公司年休假8月批准5天休息，说100一天找人上班或自己上，五天补偿500，现在公司8月底突然不做了，工资里没有这笔钱怎么讨要？
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针对公司未支付年休假补偿的问题，根据《劳动合同法》相关规定，可以与公司进行协商，要求支付未履行的年休假补偿。如公司仍不支付，可向劳动监察部门寻求帮助并依法维权。同时，对于过去未支付的法定节假日三倍工资，也可以依法进行追偿。
2024-09-29 08:14:01
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关于年休假补偿未支付的问题，建议先与公司沟通协商，明确工资结算方式和未休年假的补偿事宜。如公司拒绝履行相关责任，您可以向劳动监察部门投诉或寻求法律援助，通过劳动仲裁等途径维护自己的合法权益。
2024-09-29 08:14:05
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针对未收到的年休假补偿和工资问题，建议您先与公司沟通协商，若协商无果，您可以保留相关证据，向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。在协商过程中，要明确工资结算和未休年假补偿的具体方式，以更好地维护您的合法权益。
2024-09-29 08:16:07
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