临时工不愿意加班，该如何应对？
更新时间：2024-09-29 03:32:18人浏览
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临时工不愿意加班，但公司强制要求，该如何应对？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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针对临时工不愿意加班却遭遇公司强制要求的情况，可以明确向劳动保障行政部门进行举报。依据相关法规，任何组织或个人都有权利对违反劳动保障法规的行为进行举报。举报后，劳动保障行政部门将会开展调查，以维护劳动者的合法权益，避免劳动者权益受到持续损害。
2024-09-29 03:32:00
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对公司强制要求加班的情况，临时工可以通过向劳动保障行政部门举报或投诉来维护自己的权益。在选择处理方式时，应综合考虑多种因素，如证据的充分性、问题的严重性等等，选择最能有效保护自身权益的方式。
2024-09-29 02:50:40
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临时工面对公司强制加班的要求，可以采取以下步骤进行应对：首先，收集关于加班的证据；其次，向劳动保障行政部门提出举报或投诉；然后，配合部门的调查，提供所需信息；最后，等待处理结果，坚决维护自身的合法权益。
2024-09-29 03:32:18
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