女子扣半个月工资合法吗
更新时间：2024-09-28 18:38:04人浏览
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女子扣半个月工资合法吗
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针对工资扣除是否合法的问题，关键在于是否有合法依据。如果雇主没有明确的合同约定或者你没有给公司造成损失，扣你半个月工资是不合法的。你的权益受到《劳动法》等相关法律法规的保护，可以通过劳动仲裁院申请仲裁来维护自己的权益，要求补发工资。
2024-09-28 18:35:54
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扣工资是否合法，主要参照劳动合同和公司的规章制度。如果扣工资的行为违反了劳动法的规定，你可以首先尝试与雇主协商，若协商不成，可以选择申请劳动仲裁或者提起诉讼。
2024-09-28 18:36:10
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对于工资被扣除的合法性，必须依据法律和公司规定来处理。如果公司有相关合法规定，并且这些规定是合法的，那么扣工资可能是合法的。但如果你认为这种扣除不合法，可以通过协商、仲裁或诉讼等方式来维护自己的权益。协商是快速解决争议的方式，仲裁具有法律效力，而诉讼则是更为权威的方式，具体选择应根据实际情况来定。
2024-09-28 18:38:04
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