公司没有签订劳务合同算违法吗？
更新时间：2024-09-28 14:56:14人浏览
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公司没有签订劳务合同算违法吗？
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公司未签订劳务合同是违法行为。《中华人民共和国劳动合同法》明确规定，确立劳动关系应当订立书面合同。如果公司未签劳动合同，劳动者有权要求签订，并可主张未签合同的双倍工资及相应的经济补偿。
2024-09-28 14:55:56
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公司未签订劳动合同的情况下，劳动者可以选择向劳动监察部门投诉或申请仲裁。投诉可直接向当地劳动监察部门提出，而申请仲裁则需要通过劳动局进行。在仲裁过程中，可以要求公司支付欠付的工资以及因未签合同导致的双倍工资和经济补偿。
2024-09-28 14:39:28
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公司不签订劳务合同属于违法行为，劳动者可以采取以下措施：一是要求公司签订正式的劳动合同；二是向相关劳动监察部门反映情况并进行投诉；三是选择申请劳动仲裁，并要求公司支付因未签合同产生的双倍工资及经济补偿。根据具体情况，劳动者可以选择最适合自己的方式来解决问题。
2024-09-28 14:56:14
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