劳务公司扣我百分之二十的工资，就是说没有向他辞职
更新时间：2024-09-27 19:50:28人浏览
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劳务公司扣我百分之二十的工资，就是说没有向他辞职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您进一步关心的劳务公司扣除工资比例是否有法定标准，实际上，《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规并未明确规定具体的扣除比例。但公司扣除工资应基于合理原因，如未完成工时等，并需符合公司内部规章制度及劳动合同的约定。若您认为扣除比例过高，可通过劳动争议调解或仲裁来维护自身权益。根据《劳动法》第七十九条，您有权向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2024-09-27 19:47:47
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劳务公司扣除工资的法律程序需遵循《劳动法》及相关规定，应确保扣除合理合法，并保留相关证据。扣除前需与员工沟通确认，并记录在案。若员工对扣款有异议，可通过调解、仲裁等途径解决。若公司无故或违规扣除工资，员工除可要求返还外，还可能获得相应赔偿。若仲裁或诉讼后公司仍不履行，可申请法院强制执行。
2024-09-27 19:48:07
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若您已提前向劳务公司辞职，但公司仍扣除您工资，您可首先确认是否已按公司规定及劳动合同完成交接。若已完成，可与公司沟通要求解释扣款原因。若沟通无果，根据《劳动法》第七十九条，您可向劳动争议调解委员会申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。
2024-09-27 19:50:28
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