在公司烫伤算工伤吗
更新时间：2024-09-27 11:06:16人浏览
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在公司烫伤算工伤吗
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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在工作期间，如果在公司工作场所内因工作原因导致的烫伤，如喝水时意外烫伤，根据《工伤保险条例》的规定，可以认定为工伤。工伤认定关乎您的合法权益，请务必及时申请并保留相关证据。
2024-09-27 11:03:45
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如果在工作期间因工作原因被烫伤，可以向当地社保部门提交工伤认定申请，同时准备好医疗证明、工伤事故报告等相关证据。若申请遭遇拒绝，可以通过行政复议或法律途径来维护自己的权益。
2024-09-27 11:04:11
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烫伤若发生在工作时间和工作场所内，且由于工作原因造成，根据相关规定，可以认定为工伤。请及时向单位报告并准备齐全证明材料申请工伤认定，以便顺利获得工伤赔偿。核心问题在于烫伤是否与工作有关，并发生在工作时间内。
2024-09-27 11:06:16
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