经济补偿金公司没有给?
更新时间：2024-09-27 05:21:08人浏览
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经济补偿金公司没有给
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当公司未支付经济补偿金时，您准备劳动仲裁的材料应详尽且有力。首先，收集与公司的劳动合同、工作证明、工资单等，以证明您与公司的劳动关系及工作年限。其次，依据《劳动合同法》第四十七条，计算应得的经济补偿金数额，并准备相关证据。最后，整理与公司协商的记录，包括书面或口头沟通的证据，以证明您已尝试通过协商解决问题。这些材料将为您在劳动仲裁中提供有力支持。
2024-09-27 05:18:05
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劳动仲裁的流程主要包括：1. 提交仲裁申请，包括申请书、证据等材料；2. 劳动仲裁委受理申请，并通知双方；3. 双方进行调解，如调解不成则进入仲裁程序；4. 仲裁庭开庭审理，双方陈述、举证、质证；5. 仲裁庭作出裁决，并送达双方。整个流程需遵循《劳动争议调解仲裁法》及相关规定。
2024-09-27 05:18:10
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如果公司提出以其他福利替代经济补偿金，您有权拒绝。根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿金是法定的，公司应按照劳动者工作年限支付。公司不能以其他福利代替法定经济补偿金，除非双方协商一致并明确写入协议中。因此，您可根据自身情况选择接受或拒绝，并保留维权的权利。
2024-09-27 05:21:08
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