公司口头跟我说调岗不适应工作岗位，我不同意，然后人事跟我说公司给了处理方案我有错在先不服从公司安排直接劝退我也没有任何补偿?
更新时间：2024-09-26 07:58:04人浏览
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公司口头跟我说调岗不适应工作岗位，我不同意，然后人事跟我说公司给了处理方案我有错在先不服从公司安排直接劝退我也没有任何补偿
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若公司坚持调岗且未与您达成一致，您可依据《劳动合同法》第三十五条，明确拒绝并要求维持原岗位。若公司强行调岗，您可依据第八十条，向劳动行政部门投诉，要求公司改正并承担可能造成的损害赔偿责任。同时，保留好相关证据，如沟通记录、工作合同等，以备后续维权使用。
2024-09-26 07:55:57
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若公司因您拒绝调岗而劝退，且未遵循合法程序（如提前通知、支付经济补偿等），您可要求补偿。根据《劳动合同法》规定，公司违法解除劳动合同需支付赔偿金。具体操作包括与公司协商、申请劳动仲裁或诉讼，并提供证据证明公司违法解除。
2024-09-26 07:56:07
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从法律角度，您应首先了解《劳动合同法》相关规定，明确自身权益。其次，保留好所有与公司沟通的记录、工作合同及任何可能证明您工作表现的材料。若公司强行调岗或劝退，及时与公司沟通并明确拒绝不合理要求。必要时，咨询专业律师或向劳动行政部门投诉，维护自身合法权益。
2024-09-26 07:58:04
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你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你。
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如果不愿意，拒绝调岗，明确提出不接受调岗的说明，并按照以前工作要求，该打卡打卡该拜访拜访，该汇报汇报。正常工作。
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您好，您这边现在是在职还是离职
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你好，你说的情况，你是有权拒绝的，赔偿问题另外再说
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