青岛京东方光电科技有限公司员工不是连续三天矿工,而是连续三十天旷工一两天

更新时间:2024-09-25 19:32:12人浏览
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青岛京东方光电科技有限公司员工不是连续三天矿工,而是连续三十天旷工一两天
3位律师解答
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旷工属于违反用人单位规章制度的行为,用人单位首先可以根据规章制度对劳动者进行处罚,如对劳动者处以罚款的处罚,但罚款数额最高每月不得超过劳动者工资收入的20%。另外,旷工三天属于严重违反用人单位规章制度的行为,根据劳动法的有关规定,用人单位可以据此解除与劳动者的劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
2024-09-25 19:31:55
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按照合同约定处理
2024-09-25 18:45:51
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根据公司的规定处理
2024-09-25 19:32:12
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