拖欠工资的案子接不接,50元一个给付工资?
更新时间：2024-09-25 15:26:05人浏览
问题描述：
律师你好，拖欠工资的案子接不接？我去年在工厂任生产经理一职，原来的月薪是12500/月，老板从2023年一月份起每个月扣我2500元，说：‘’要每个月生产两万个产品，到年底就给我把每个月扣的2500元补上，超出两万个数量的按照0.50元一个给付工资。‘‘实际产量是做不到两万
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关于拖欠工资问题，我们明确立场：用人单位克扣或拖欠工资违法。您的情况符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，工资应按月支付。如未按时支付，您完全有权向劳动纠纷调解委员会申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁来维护自己的合法权益。核心关注点在于及时采取行动保障您的工资权益。
2024-09-25 15:23:39
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针对您的工资被拖欠问题，您可以选择多种途径解决。若您想快速解决问题，可以考虑向当地劳动执法监察大队提交投诉。同时，您也可以选择申请劳动仲裁，特别是如果您希望通过法律途径明确自己的权益。当然，向法院申请支付令也是一种选择。我们的建议是根据您的具体情况和需要选择合适的途径。
2024-09-25 15:24:07
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对于公司拖欠薪资的情况，我们提供以下解决方案：首先，您可以向劳动行政部门提交投诉及相关证据；其次，如双方协商无果，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，并提交必要的证据；最后，如果仲裁也不能解决问题，您可以考虑向法院提起诉讼。我们的重点是帮助您尽快追回被拖欠的工资，同时确保您的合法权益得到保障。
2024-09-25 15:26:05
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处理拖欠工资问题，常见方式包括申请劳动仲裁或提起刑事诉讼。选择时需考虑拖欠金额、时间长短及证据充分性，若金额大、时间长且证据确凿，可考虑刑事诉讼。
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在老板拖欠工资的情况下，你需要先通过法院起诉并胜诉后，如果对方拒绝履行，你才可以向法院申请强制执行。强制执行程序包括查封、扣押、拍卖财产等措施，以确保你的合法权
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