申请劳动仲裁期间需要上班吗
更新时间：2024-09-25 15:06:11人浏览
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申请劳动仲裁期间需要上班吗
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在申请劳动仲裁期间，由于劳动关系并未解除，员工需要继续上班并履行工作职责。遵守工作纪律和规定，如因个人原因擅自离岗可能会影响劳动仲裁结果。依据相关法律规定，劳动仲裁期间维持正常的工作状态是必要的。
2024-09-25 15:04:04
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劳动仲裁期间，即使你有劳动争议，也应当继续上班。如有特殊情况需要请假，建议与单位协商并履行请假手续。保持工作的连续性有助于劳动仲裁的进程和结果。
2024-09-25 15:04:08
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在劳动仲裁期间，员工应继续正常上班，履行工作职责，并注意保留与工作内容相关的证据。如遇需要请假的情况，及时与单位沟通并办理请假手续。若遇到单位存在违法行为，应积极向劳动仲裁委员会反映情况，同时保持正常的工作状态以不影响劳动仲裁的进程。
2024-09-25 15:06:11
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