暑期工作中介绍的工作与实际情况不符,押金不退怎么办?

更新时间:2024-09-25 10:34:10人浏览
问题描述:
你好,暑期工作中介绍的工作与实际情况不符,押金不退怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:工作押金不退是违法的。相关法律规定:以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
2024-09-25 10:33:50
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您好,您可以和对方协商解决
2024-09-25 10:11:48
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你好,有合同约定吗
2024-09-25 10:34:10
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