公司没有和我签订劳动合同,现在公司要辞退我,我能得到多少赔偿?
更新时间:2024-09-24 20:02:55人浏览
问题描述:
我们公司是一家私营企业,我工作8年,公司没有和我签订劳动合同,现在公司要辞退我,我能得到多少赔偿?
3位律师解答
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根据《劳动合同法》相关规定,你工作8年而公司未与你签订劳动合同,现在被公司辞退,你有权获得经济补偿或双倍赔偿金。具体金额需视情况而定,可能包括最多十一个月的双倍工资赔偿。
2024-09-24 20:02:36
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针对公司未签订劳动合同且无故辞退的情况,你可以采取多种方式维护自己的权益。建议首先尝试与公司协商赔偿,若协商无果,可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁、诉讼等途径。选择何种方式需根据你的具体诉求和证据情况来决定。
2024-09-24 19:23:21
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你工作8年未签劳动合同,现被公司辞退,可以获得的赔偿包括:按工作年限计算的经济补偿、违法辞退的双倍赔偿金以及未签合同的双倍工资赔偿。为支持你的赔偿主张,你需要准备相关证据,如工资条、工作记录等。同时,建议咨询专业律师以获取更详细的指导和帮助。
2024-09-24 20:02:55
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