劳动合同有纠纷找哪个部门处理
更新时间：2024-09-24 16:44:05人浏览
问题描述：
劳动合同有纠纷找哪个部门处理
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助86369人 · 响应时间 平均2分钟内
针对劳动合同纠纷，您可以寻求调解组织、仲裁委员会或法院的帮助。依据法律规定，您可以在不愿协商或协商不成的情况下，向相关调解组织申请调解，若调解无果，则可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，如对仲裁结果有异议，可进一步向法院提起诉讼。
2024-09-24 16:41:47
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助189389人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动合同纠纷可以通过调解、仲裁和诉讼三种途径解决。通常，您可以首先尝试调解，若调解无效，再考虑申请仲裁。如果您对仲裁结果仍然不满，可以选择向法院提起诉讼。具体选择哪种方式，应根据纠纷的实际情况和严重程度来决策。
2024-09-24 16:42:08
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助93917人 · 响应时间 平均2分钟内
针对劳动合同纠纷，您可以采取调解、仲裁和诉讼三种方式。您可以向企业劳动争议调解委员会等组织申请调解；若调解不成，再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果仍然不满意，可以按照法律程序向法院提起诉讼。在操作时，请确保遵循相应的法律程序。
2024-09-24 16:44:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动纠纷找哪个部门投诉
作为职场人，只要还在单位工作，100%都会碰到涉及自己权益的问题，进而引发劳动纠纷的概率也非常高，那如果发生劳动纠纷，劳动纠纷找哪个部门投诉？劳动纠纷的类型有哪
劳动纠纷
人浏览
劳动合同纠纷可以通过调解、仲裁乃至诉讼的方式解决。通常的解决流程是先尝试调解，若调解不成功再申请仲裁，当对仲裁结果持有异议时，您可以依法提起诉讼。具体选择哪种方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生劳动合同纠纷找谁投诉
在我们的日常工作中，劳动者应该合理的保护自己的合法权益，但是有时候难免会因为一些工作方面的事情发生争执，那么发生劳动合同纠纷找谁投诉呢？如果请律师介入的话，需要
劳动合同
人浏览
你好，去公司注册地去劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
处理劳动争议的机构
关于处理劳动争议的机构的问题，根据《劳动法》和《劳动争议处理条例》的规定，我国目前处理劳动争议的机构有三种：企业劳动争议调解委员会、劳动仲裁委员会和人民法院。一
劳动仲裁法解读
人浏览
劳动合同纠纷可找调解组织、仲裁委或法院解决。依据《劳动争议调解仲裁法》第五条，不愿协商或协商不成，可向调解组织申请调解，调解不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议有哪些处理机构
核心内容：根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》(国务院117号令)规定，本文为你介绍我国目前处理劳动争议的三种机构。一、劳动争议有哪些处理机构根据《中华人
劳动争议仲裁委员会
人浏览
找劳动监察或劳动仲裁委员会进行举报
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同纠纷找以下部门：1、找企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等申请调解；2、找劳动行政部门举报；3、找仲裁委员会申请仲裁；4、找人民法院提起诉讼。法律
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
处理劳动争议机构有哪些
劳动争议处理机构有哪些根据《劳动法》和《劳动争议处理条例》的规定，我国目前处理劳动争议的机构有三种：企业劳动争议调解委员会、劳动仲裁委员会和法院。一、劳动争议调
劳动争议仲裁委员会
人浏览
劳动合同违约的处理如下：1、劳动合同一方违约直接按照合同当中所约定的违约金来处理。用人单位约定违约金的情形有用人单位提供专项培训，与劳动者签订服务期；用人单位与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动纠纷有哪些处理机构
核心内容：根据《企业劳动争议处理条例》的有关规定，以下由法律快车编辑为你介绍我国目前处理劳动争议的机构。(1)企业劳动争议调解委员会企业劳动争议调解委员会是在企
劳动争议处理
人浏览
你好，我可以为你提供高效的法律帮助
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
我国劳动争议的处理机构
根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》规定，我国目前处理劳动争议的机构为：企业劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。企业劳动争议调解委员
劳动争议处理
人浏览
您好，劳动争议投诉可向当地人力资源与社会保障局。如果是申请劳动仲裁，则需向当地劳动争议仲裁委员会申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解决劳动争议的正确方式是哪些方面
解决劳动争议的正确方式是协商、调解、直接申请劳动仲裁、对劳动仲裁裁决不服的，可以依法提起诉讼。劳动仲裁是劳动者依法维权，解决劳动争议的前置程序，经过劳动仲裁后才
劳动争议处理
人浏览
解决劳动争议的正确方式是哪些
解决劳动争议的正确方式有以下几点，第一点是协商解决；第二点是双方其中一方向争议调解委员会申请调解；第三点是向劳动仲裁机构申请仲裁；第四点是向法院起诉。
劳动争议处理
人浏览
劳动合同纠纷找以下部门：1、找企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等申请调解；2、找劳动行政部门举报；3、找仲裁委员会申请仲裁；4、找人民法院提起诉讼。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解决劳动争议的包括哪四种方法
对于劳动者步入职场的时候，经常会发生劳动争议，因此双方最好的方式是协商解决。那么解决劳动争议的包括哪四种方法？为了帮助大家更好的了解相关的法律知识，法律快车小编
劳动纠纷司法解释
人浏览
劳动合同纠纷找以下部门：1、找企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等申请调解；2、找劳动行政部门举报；3、找仲裁委员会申请仲裁；4、找人民法院提起诉讼。《劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
