劳动局要工资,但不知道老板电话怎么处理?

更新时间:2024-09-24 08:38:09人浏览
问题描述:
劳动局要工资,但不知道老板电话怎么处理?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助61385人 · 响应时间 平均5分钟内
对拖欠工资问题,即使不知道老板电话,仍可以向劳动局投诉。依据《中华人民共和国劳动法》相关规定,用人单位拖欠工资是违法行为,劳动行政部门会介入处理,并责令支付工资、经济补偿和赔偿金。请及时行动,保障自己的权益。
2024-09-24 08:37:53
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助97474人 · 响应时间 平均1分钟内
遭遇工资拖欠,不知道老板电话也没关系。您可以向劳动行政部门进行举报或申请劳动仲裁。若情况紧急,建议先进行举报以快速得到处理;若需要更详细的法律判定,则选择劳动仲裁。劳动局会协助您解决这一问题。
2024-09-24 08:29:23
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助57301人 · 响应时间 平均3分钟内
对工资被拖欠的情况,即使无法获取老板电话,您依然可以采取行动。请按照以下步骤操作:首先,向劳动行政部门举报并提供相关证据;其次,申请劳动仲裁,提交仲裁申请书和证据;如果情况严重,还可以考虑向法院起诉。尽快处理,以保障自己的合法权益。
2024-09-24 08:38:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司不发工资条给员工是不是违法的
公司不发工资条给员工是不是违法的
公司不发工资条给员工,是违法行为,员工可以催告其发放。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。员工对于企
讨薪
人浏览
农民工遭遇工资拖欠问题,可以向当地的人力资源社会保障部门投诉(有的地方政府成立了专门的解决拖欠农民工工资问题的部门或办事机构),也可以到当地法律援助中心申请法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资条违法吗
不发工资条违法吗
不发工资条违法,劳动者可以直接向单位索要;单位拒不发工资条的,劳动者可以向当地劳动行政部门投诉,劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
劳动法
人浏览
在的,是拖欠你多少工资,为什么去劳动局没有用
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资条是否违法
不发工资条是否违法
用人单位不发工资条的行为是违法的。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。发生劳动争议,工资条属于证据的,用人
劳动法
人浏览
你好,请问具体是什么情况,可以咨询
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体需要什么咨询呢
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
不接电话不影响,根据相关法律规定可以申请劳功仲裁,联系不到对方可以缺席审判
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,拖欠工资的,可以申请劳动仲裁维权解决。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉,或者拨打12333热线投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议直接申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好:可以报警解决依法处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者遇到拖欠工资,可以向当地的劳动行政部门进行举报、投诉,责令其在规定时间内支付劳动报酬;可以向有关调解组织申请调解,协商一致进行支付;也可以向劳动仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询