未签劳动合同的员工，是否会自动离职？
更新时间：2024-09-24 07:12:14人浏览
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未签劳动合同的员工，旷工三天是否会自动离职？
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员工旷工三天不会自动离职，连续旷工行为需根据公司具体规章制度判断。若达到《劳动合同法》规定的严重违反公司规定的程度，公司有权依法解除劳动合同。
2024-09-24 07:12:10
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针对旷工行为，建议的处理方式包括与公司进行沟通、详细查阅公司规章制度、咨询专业法律意见等。在处理过程中，应平衡个人权益保护与遵守法律法规的要求，努力与公司达成共识，避免不必要的法律纠纷。
2024-09-24 06:53:36
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对于旷工三天的员工，不会直接视为自动离职。具体做法建议如下：首先，查阅公司规章制度以了解关于旷工的具体条款；其次，主动与公司人事部门沟通，明确了解旷工行为的后果；最后，如遇到争议问题，可以通过劳动仲裁或法律途径寻求解决方案。
2024-09-24 07:12:14
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