公司可以随便给员工调休吗
更新时间：2024-09-24 03:09:12人浏览
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公司可以随便给员工调休吗
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公司安排调休需经双方同意，合法合规。依据《中华人民共和国劳动法》，用人单位可以在休息日安排工作时按排补休，但未经劳动者同意，不得延长工作时间或在法定休假日安排工作后进行调休。劳动者如遇到公司违规操作，可以向劳动行政部门投诉，维护自己的合法权益。
2024-09-24 03:06:30
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公司在安排调休时必须遵守相关法律法规，员工可以与公司协商解决调休问题，并可选择向劳动监察部门投诉维护自身权益。投诉前建议先尝试与公司沟通协商，如协商无果再考虑投诉途径。
2024-09-24 03:06:46
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公司可以根据情况调休，员工应首先查看劳动合同和公司规定，了解调休的相关条款。然后，与上级或人力资源部门沟通，提出调休需求并说明原因。接下来，按照公司流程申请调休，确保手续齐全。在调休期间，员工需保持联系，确保工作交接无误。这样做既能满足公司的管理要求，也能保障员工的合法权益。
2024-09-24 03:09:12
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