职工下班后突发疾病单位有责任吗
更新时间：2024-09-23 19:10:23人浏览
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职工下班后突发疾病单位有责任吗
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针对职工下班后突发疾病，单位有责任。根据相关法律法规，若工人在工作期间或合理时间范围内突发疾病，通常被视为工伤，用人单位需要承担相应的责任。及时的处理和认定对于保障职工权益至关重要。
2024-09-23 19:07:44
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员工下班后突发疾病，单位应当承担责任。处理方式包括及时进行医疗救助和申请工伤认定。单位需要关注员工是否参加了工伤保险，以便确定费用的承担方。同时，保留相关证据如医疗记录等是非常重要的。
2024-09-23 19:08:06
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对于职工下班后突发疾病的情况，单位需承担责任。如果员工有购买工伤保险，单位应及时申请工伤认定，由保险公司承担相关费用；若员工未购买保险，单位需自行承担医疗费用，并确保及时进行工伤认定。在处理过程中，务必保留好相关证据。
2024-09-23 19:10:23
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