工伤期间有加班工资吗
更新时间：2024-09-23 16:58:04人浏览
问题描述：
工伤期间有加班工资吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助124999人 · 响应时间 平均1分钟内
工伤期间，员工的工资福利待遇应保持不变，但不包括加班费。依据《工伤保险条例》的规定，工伤期间的工资是指正常工作时间内的工资，加班费并不包含在内。如果单位未按照法规支付，可能会影响到工伤员工的待遇。
2024-09-23 16:55:38
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助112000人 · 响应时间 平均1分钟内
对于工伤期间是否包含加班费的问题，答案通常是不含。面对此情况，员工可以与单位进行协商，或者根据具体情况选择申请劳动仲裁甚至提起诉讼。在决定处理方式时，应考虑效率、成本以及证据的充分性。
2024-09-23 16:56:06
咨询我
已帮助71575人 · 响应时间 平均5分钟内
在工伤期间，单位应按月支付员工的原工资福利，而加班费并不包括在内。工伤期间的工资支付操作具体为：单位应支付正常时间的工资；停工留薪期一般不超过1年；若伤情严重，经劳动能力鉴定可延长，但总时长不超过规定时限；评定伤残等级后，员工将享受相应待遇。核心在于工伤工资不包含加班费。
2024-09-23 16:58:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
关于工伤期间的工资是否包含加班费的问题，明确答复：工伤工资中不包括加班费。在工伤期间，单位应按月支付员工原工资福利，而停工留薪期一般不超过12个月。如果伤情严重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受工伤期间工资怎么算
受工伤期间工资的计算标准是需要根据原工资的待遇进行计算，对于伤情严重的情况下，是可以延长时间的，最长不可以超过十二个月的时间。工伤赔偿的方面包括了治疗费、交通费
工伤期间工资
人浏览
关于工伤工资是否包括加班费的问题，明确答复是不包括。在工伤期间，单位应按月支付您原有的工资福利。停工留薪期一般不超过12个月，如果伤情严重，经劳动能力鉴定后可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律规定工伤工资怎么算
法律规定工伤工资的算法是如果是停工留薪会按照原来的工资水平发放工资，如果员工在医疗期内的，按照不低于当地最低工资标准的80％发放工资。工伤认定时效的规定是一年。
工伤待遇解读
人浏览
劳动者因工受伤后无工伤保险，由用人单位依法支付下列工伤保险待遇：到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工的工伤休息期是在法定的停工留薪期内，工资按照员工本人工资保持工资福利不变，由单位按月支付。如果员工是在停工留薪期后还需要休息的，属于请假休养，用人单位可以不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤期间有加班工资。如果用人单位安排工伤职工加班的，应当依法向其支付加班工资。加班工资应区分工作日、休息日和法定节假日，按照不低于职工工资的一点五倍、二倍和三倍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工在工伤期间是有工资的，所在单位要按月支付工资，职工的原工资福利待遇不变。但停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊可以适当延长，则延长不得超过12
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，工伤期间不是停工留薪了吗？怎么会加班
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤工资并不包含加班费在内，工伤职工停工留薪期的“原工资”，是指正常出勤情况下，应享受的工资福利待遇。包括计时工资或者计件工资、奖金、津贴和补贴等，但不包括加班
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询