单位没购买社保申请劳动仲裁需要什么资料
更新时间：2024-09-23 16:54:06人浏览
问题描述：
单位没购买社保申请劳动仲裁需要什么资料
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助131704人 · 响应时间 平均5分钟内
针对单位未购买社保的情况，申请劳动仲裁需准备劳动仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明等材料。请确保在申请书中详细阐述单位未为你购买社保的情况以及你的权益受损情况。同时，注意及时行动，以免社保权益受到进一步损害。
2024-09-23 16:51:47
咨询我
已帮助71958人 · 响应时间 平均1分钟内
对公司未缴纳社保的问题，除了申请劳动仲裁，你还可以尝试与公司协商解决或向劳动监察部门投诉。劳动仲裁是一种正式的法律途径，适用于协商和投诉无效的情况。准备材料时，请务必包含劳动仲裁申请书、身份证明和劳动关系证明。
2024-09-23 16:52:05
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助192490人 · 响应时间 平均4分钟内
对于单位未购买社保的问题，你可以先尝试与公司沟通要求缴纳社保和签订劳动合同。如果公司不配合，可以向劳动监察部门反映情况。若问题仍未得到解决，你可以申请劳动仲裁，届时需准备好劳动仲裁申请书、相关身份证明以及证明劳动关系的材料。请注意，具体操作需根据实际情况进行。
2024-09-23 16:54:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
申请劳动仲裁需要提交下列材料：劳动者与用人单位的身份证明资料，如单位的营业执照等；书面的仲裁申请书；申请书副本；以及能证明当事人主张的书证、物证等证据。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
深圳劳动仲裁要准备什么材料
深圳劳动仲裁要准备仲裁申请书、身份证明、能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同等材料。这些材料是劳动者申请劳动仲裁维权的重要依据，应当尽量完备
劳动仲裁争议
人浏览
请问申请劳动仲裁需要哪些材料
申请劳动仲裁需要以下材料，首先是当事人申请劳动仲裁的申请书，申请书应该写明申请理由以及日期；其次申请劳动仲裁还需要申请人的身份证明和劳动关系证明材料；最后还需要
劳动仲裁程序
人浏览