有性骚扰行为怎么办
更新时间：2024-09-23 15:48:07人浏览
问题描述：
有性骚扰行为怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助155991人 · 响应时间 平均1分钟内
对性骚扰行为，应果断采取应对措施。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，可以要求对方立即停止骚扰行为，并考虑报警或举报。不及时采取行动可能会让骚扰行为持续甚至升级，给个人带来更大的困扰和危险。
2024-09-23 15:45:52
咨询我
综合律师团队
推荐
已帮助130062人 · 响应时间 平均2分钟内
针对性骚扰问题，处理方式包括要求对方停止骚扰、举报和报警等。选择何种方式应综合考虑骚扰行为的严重程度以及实施者的身份等因素，以确保个人权益得到充分保障。
2024-09-23 15:46:06
咨询我
已帮助51951人 · 响应时间 平均4分钟内
遭遇性骚扰时，应坚决拒绝并立即采取行动。可以要求对方停止骚扰行为，并保留相关证据向警方报案。特别是在职场环境中遭遇性骚扰，应及时向单位反映情况。若情况严重，还可以寻求专业法律援助，通过法律手段保护自身合法权益。
2024-09-23 15:48:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
对妇女实施性骚扰的，该如何处理?
修改后的妇女权益保障法第40条规定：『禁止对妇女实施性骚扰。受害妇女有权向单位和有关机关投诉。』第58条规定：『违反本法规定，对妇女实施性骚扰或者家庭暴力，构成
女职工劳动保护
人浏览
对性骚扰问题，应立即采取行动制止。可以收集相关证据，报警并让对方承担法律责任；同时，也可以向工作单位或相关机构投诉，寻求帮助和支持。最重要的是确保自身安全，并及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
性骚扰的处理技巧有哪些
(1)保持头脑冷静镇定(2)肯定自己受到骚扰(3)沟通表明内心感受(4)做好自我保护(5)寻求专业人士协助(6)向你信任的人倾诉(7)做好证据的搜集工作(8)如
女性性骚扰
人浏览
遭遇性骚扰，常见应对方式包括要求对方停止骚扰、举报或报警等。选择何种方式需综合考虑骚扰的严重程度以及对方的身份，以确保个人权益得到最大程度的保障。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
处理网友性骚扰的有效方式包括报警、举报和屏蔽骚扰者。报警可立即启动法律程序，确保个人安全；向相关平台举报能够迅速断开骚扰源，保护用户不受进一步侵扰；屏蔽骚扰者则
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对性骚扰问题，可以采取多种处理措施。具体来说，根据骚扰行为的程度和来源，可以选择要求对方停止骚扰、向有关部门举报或者报警等途径。选择何种方式应综合考虑骚扰的严
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对性骚扰，男生应坚决制止并明确表示不满和拒绝。同时，收集相关证据如聊天记录、录音等，并向警方报案，提供详细情况和证据。此外，寻求心理援助以减轻心理压力，并考虑通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇上司性骚扰时，可以采取多种方式处理。首先要记录和保存相关证据，如聊天记录、邮件、视频等。其次，可以向公司的人事部门或者管理层反映情况。此外，还可以报警或者向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对老年人的性骚扰，有多种应对方式。首先，受害者应该记录相关证据，并向其工作单位或相关机构进行投诉。其次，可以选择寻求法律援助，提起民事诉讼或向警方报案。另外，咨
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇性骚扰，你可以通过要求对方停止骚扰、报警或举报等方式来应对。选择何种方式应综合考虑骚扰的严重程度以及骚扰者的身份等因素，以最大程度地保护自己的权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于性骚扰问题，建议您及时采取措施并保留相关证据。您可以向警方报案并提供证据，同时咨询专业律师了解您的权益和法律途径。如果骚扰发生在职场环境中，还可以向公司相关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
