厂区搬迁多远不想去才可以申请赔偿?

更新时间:2024-09-23 12:26:05人浏览
问题描述:
厂区搬迁多远不想去才可以申请赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助98698人 · 响应时间 平均3分钟内
针对厂区搬迁导致的员工不愿前往新址问题,若公司搬迁地点超出约定范围,员工选择不去,可依据《劳动合同法》申请经济补偿。员工每工作一年,可获得一个月工资的补偿。务必注意及时申请,以免错过获得应得补偿的机会。
2024-09-23 12:24:00
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助193189人 · 响应时间 平均2分钟内
厂区搬迁后,员工因搬迁地点较远而不愿前往,处理方式通常为协商解除劳动合同并支付相应经济补偿金。员工也可根据个人情况主动选择辞职。选择方案应综合考虑个人状况、公司搬迁的影响程度以及双方协商结果。
2024-09-23 12:24:08
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助163616人 · 响应时间 平均3分钟内
关于厂区搬迁后的赔偿问题,若公司搬迁地点改变且员工因此不愿意前往,可依据相关法规要求获得经济补偿。补偿金额依据员工在公司的工作年限计算。在协商解除劳动合同时,确保公司支付法定补偿金。主动辞职则可能无法获得补偿。在整个过程中,双方需确保协商一致并严格遵循法律法规。
2024-09-23 12:26:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
水库搬迁房屋赔偿标准
水库搬迁房屋赔偿标准
关于水库搬迁房屋的赔偿标准规定为:一般由房屋征收部门报请作出房屋征收决定的市、县级人民政府,按照征收补偿方案作出补偿决定
房产纠纷
人浏览
单程公共交通通勤超过1.5小时的;可以要求补偿金
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
地质灾害房屋搬迁赔偿标准
地质灾害房屋搬迁赔偿标准
地质灾害造成搬迁,目前没有对搬迁户的补偿标准做统一的规定,一般都是由地方政府根据本地区的经济发展状况生活水平,居民收入情
房产纠纷
人浏览
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
搬迁房屋赔偿标准
搬迁房屋赔偿标准
很多单位由于一些特殊情况可能需要搬迁到其他的地方工作,如果是政府要求单位搬迁的话,只要符合规定,也是会予以单位相应的补偿的,那么搬迁房屋赔偿标准是怎样的?下面法
房屋拆迁补偿
人浏览
你好 请问下具体情况如何的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
看劳动合同怎么约定的地址
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司搬迁,员工不去的赔偿视情况而定。若公司搬迁到约定地点之外,员工不去,可获得经济补偿金,每工作一年补偿一个月工资。依据《劳动合同法》规定,用人单位在解除劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求补偿。具体操作:1.与工厂协商,就补偿事项达成一致;2.如协商不成,要求工厂按照劳动合同法规定支付经济补偿金,包括工作年限对应的工资补偿等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个具体要看你们这个到底涉及到是一个征迁征收赔偿的一个纠纷,还是其他的一个法律关系。不同情况,赔付情况不一样。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
建议协商解决为好
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂在面临搬迁问题的时候,不去的员工,是否给予相应的经济补偿费用,是要具体衡量企业搬迁的距离及其他的合理性因素。一般如果是一个区之间的搬迁,对员工的工作生活影响
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好方便电话具体沟通一下吗
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询