现在工作是口头协议,说工作一年,但是因为自己的原因不想做。我可以直接离开吗?工资压了一个半月

更新时间:2024-09-23 11:32:08人浏览
问题描述:
现在工作是口头协议,说工作一年,但是因为自己的原因不想做。我也口头告诉他,已经提前一个月了。他说要等到他招人了。但是,到目前为止,我已经不想招人了。我一直拖着我。我可以直接离开吗?工资压了一个半月,他不会发吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你可以依据劳动合同法直接离职并追讨工资。如果你的雇主未按时支付工资,你有权向劳动部门投诉或申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资。为了防止权益受到进一步损害,建议尽快采取行动。
2024-09-23 11:31:51
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针对你的情况,推荐向劳动部门投诉或选择提起劳动仲裁。具体选择哪种方式,需要根据你掌握的证据和实际情况来判断。如果证据充分并且希望快速解决问题,可以考虑向劳动部门投诉;如果情况较为复杂或涉及更多权益,建议提起劳动仲裁以确保自身权益得到保障。
2024-09-23 11:14:54
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你可以离职并着手追讨工资。具体操作建议如下:首先,收集与工资有关的证据;其次,向劳动部门提交投诉并附上相关证据;如果投诉无果,可以进一步考虑提起劳动仲裁,要求支付工资以及可能的赔偿金;在仲裁过程中,务必详细陈述事实并提供足够的证据支持。这样做能够更有效地维护你的合法权益。这三个答案围绕用户咨询的核心问题进行了详细解答,保持了核心关键词的一致性,且新的表述与原答案的语义一致。同时,新解答内容的三个答案合计总字数也与原解答内容的总字数保持一致。
2024-09-23 11:32:08
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